Costco官宣会员费涨价+员工工资上调！一线员工时薪大曝光

据温哥华港湾综合报道：多年来未有调整会员年费的仓储式连锁超市Costco，终于“加价”了。Costco 7月10日在公布6月业绩时宣布调涨会员费，将于今年9月调涨美国和加拿大会员年费。

自2024年9月1日起，在美国和加拿大，Costco普通会员白色金星卡（Gold Star membership）年费，将从60美元上调至65美元（加拿大从60加元上调至65加元），而黑色高级会员卡（Executive membership）年费，则从120美元上调至130美元（加拿大从120加元上调至130加元）。

来源：小红书网友Nick，下同

这也是Costco自2017年6月以来，首次提高会员年费。

这将影响约5,200万会员，其中超过一半是高级会员。高级会员享有的最高2%年度奖励，也将从1,000美元提高至1,250美元（加拿大从1,000加元提高至1,250加元）。

Costco财报显示，在截至2024年7月7日的5周内，其6月净销售额为244.8亿美元，比去年同期的227.8亿美元增长7.4%。而在此前44周，其净销售额为2105.5亿美元，比去年同期的1969.3亿美元增长6.9%。

总部设在美国华盛顿州的Costco，目前在加拿大设有108家分店。

消息一出，小编特意看了眼小红书，发现网友们对Costco会员费涨价一事看法不一，有网友表示涨幅不大，可以接受；但大多数网友普遍认为，Costco已经违背初衷，赚会费，早就没有了性价比，不打算再续卡。

不过对于希望在价格上涨前办理会员的人来说，Costco目前为加拿大客户提供加入会员限时优惠。

从即日起至9月1日，当您注册Gold Star会员时，可在其网站上使用促销代码COSTCO30享受100加元购物减30加元的优惠。

注册高级会员Executive Membership的用户，可在其网站上使用促销代码COSTCO60获得200加元购物减60加元的在线代金券。

该优惠将于2024年9月1日会员价格上涨时到期。

Costco的会员制度一直以来都是其商业模式的核心。

通过收取会员费，公司能够以较低的价格向会员提供大量商品，从而吸引大量忠实顾客。

尽管此次会员费的上涨可能会引起部分会员的不满，但公司认为，通过提供更高的奖励和更优质的服务，会员将会看到更高的价值，继续选择留在Costco的大家庭中。

此次涨价的决定并非仓促而为，而是经过了深思熟虑的战略调整。Costco在全球范围内拥有数百家门店，会员数量庞大，任何收费调整都会产生广泛影响。

公司管理层在宣布涨价时表示，此次调整是为了应对不断上升的运营成本，并确保公司能够继续提供高质量的商品和服务。通过这次调整，Costco希望能够在保持价格竞争力的同时，继续提升会员的购物体验。

此外，Costco还强调，虽然会员费有所增加，但与市场上的其他零售商相比，Costco的价格仍然具有竞争力。公司将继续致力于为会员提供物超所值的商品和服务，以确保他们在Costco的每一次购物都是愉快和有价值的。

 

员工工资上调

据在Costco工作的小红书网友Nick透露，Costco于7月8日已内部宣布上调员工工资。

“服务助理（Service Assistants）”和“服务员（Service Clerks）”两个岗位的时薪将上调$1.00，上调后相关新入职人员时薪将分别达到$19.50和$20.50。两个职位最高时薪也将分别上涨至$30.50和$32.40。

此外，“服务助理”和“服务员”岗位介于初始和最高薪之间的所有员工也将每小时上调$0.50/小时。

Nick不禁也调侃到“涨会员费是用来补贴员工工资吗？”

你怎么看这次Costco会员费上涨？

来源：温哥华港湾综合